【倡議圈活動】友洗社創與陽光同行!「工人作家」林立青:為弱勢創造更多選擇

作家林立青(左四)致力為弱勢團體發聲,號召社會大眾以最直接的消費行動,讓「善」展現最大價值。 圖/吳欣穎攝影
作家林立青(左四)致力為弱勢團體發聲,號召社會大眾以最直接的消費行動,讓「善」展現最大價值。 圖/吳欣穎攝影

「陽光的夥伴們,我來加油啦!」一台酷炫的皮卡貨車駛進加油站,「工人作家」林立青搖下車窗熱情揮手,隨即熟練地從車上拿下油桶,要以「加油」支持 Sunshine 陽光加油站

位於台北市建國北路的陽光加油站,所有的員工都是身心障礙者,他們在這裡學習一技之長、擁有穩定的收入,得以在社會中自立生存。林立青十分認同,因為他創立的「友洗社創」有相同使命,致力為無家者創造無限可能。

「當他們具備多一項技能,就業求職就有更多選擇。」林立青正與陽光加油站構思合作,未來有機會推薦「交換生」至彼此單位訓練學習,讓身障者、無家者的生活過得更穩健。

熱血作家帶頭 洗出無家者翻轉人生的契機

在台北的城市角落,有一群無家者每天餐風露宿,找不到工作養活自己。看見這群人的困境,林立青憑著一股熱誠投入援助,但他意識到想改變街友的生活,單靠民眾與政府援助遠遠不夠,得用更有效的方法協助他們翻轉人生。

成立「友洗社創」是他的解方,友洗社創是一間由無家者組成的清潔公司,林立青與在地社福團體攜手,提供街友一份穩定的工作機會。林立青表示,透過充分的培訓,無家者能成為專業清潔員,無論是洗地板、洗牆壁,或是整理學校、古蹟及遺屋都難不倒他們,服務品質逐漸贏得社會肯定。

不只給一份工作 弱勢需要陪伴的力量

「給一個人魚吃,不如教他釣魚。」與友洗社創有相似的理念,陽光加油站以社會企業的模式,提供身障族群工作機會,透過有系統的訓練輔導,提升其工作能力及適應力,期待他們順利融入社會,不必完全仰賴社會的援助。

當身障者及無家者拿到「職場入場券」後,實際上工仍有不少障礙需要旁人協助克服。林立青與陽光加油站站長王顧婷一致認同,幫助弱勢族群跨越障礙,「陪伴」是極為重要的環節。

一般加油站員工只需訓練3天就能獨立作業,但身障加油員得訓練至少半年才能站上崗位。王顧婷站長表示,陽光團隊在前期一步步耐心指導,再藉由輔具、職務再設計,為每一名員工量身打造無障礙的工作流程;下班後,陽光也提供健康和家庭支持方案,保障他們擁有生活支持。

林立青肯定陽光加油站的專業,尤其是性別平等的職能分配,以及給予女性員工的心靈情感支持。 圖/吳欣穎攝影
林立青肯定陽光加油站的專業,尤其是性別平等的職能分配,以及給予女性員工的心靈情感支持。 圖/吳欣穎攝影

林立青觀察到,陽光有許多值得友洗社創學習的優點。舉例來說:在身障員工與顧客溝通有困難時,陽光幹部十分用心,總能及時提供援手,輔助員工化解危機、持續進步;陽光打造友善環境,女性職員無時無刻獲得關照,能安心發揮工作價值。

「友洗社創幾乎都是男性員工,比較不懂女性的需求,我們能汲取一些陽光的經驗,也為女性無家者打造友善職場。」林立青說。

團結力量加成 陽光加油站、友洗社創攜手共好

沒有什麼力量比團結更強大,對資源較少的社會企業更顯得重要,若能串聯各方資源,就能匯聚一股可觀的力量。體驗加油服務後,林立青深入了解加油站的服務流程及經營模式,與站長王顧婷相談甚歡,從中激發出合作的藍圖。

林立青(右)前來陽光加油站消費,也與站長王顧婷(左)交流討論,激盪出未來合作的藍圖。 圖/吳欣穎攝影
林立青(右)前來陽光加油站消費,也與站長王顧婷(左)交流討論,激盪出未來合作的藍圖。 圖/吳欣穎攝影

林立青認為,友洗社創與陽光加油站有機會進行培訓交流,願意學習的清潔員來加油站培訓,練就汽車美容的實務技能;反之,清潔員也能指導陽光團隊清洗環境的技巧,身障者、無家者都能培養新的技能,對往後求職就業大有幫助。

「清潔、加油、洗車都是講究勞力的工作,擁有良好設備能大幅提升效率。」林立青說,友洗社創可推薦品質佳的清潔器材,如熱水設備、清潔劑、高安全性的強力水槍,身障員工不只安全使用,還能輕鬆維護站體環境,帶給顧客煥然一新的專業形象。

陽光加油站、友洗社創擁有各自的專長,將這些優勢整合起來,勢必帶來更多互惠互利的可能。 圖/吳欣穎攝影
陽光加油站、友洗社創擁有各自的專長,將這些優勢整合起來,勢必帶來更多互惠互利的可能。 圖/吳欣穎攝影

用消費幫助到弱勢,累積改變社會的力量

協助弱勢重建生活是一條充滿挑戰的路,陽光加油站與友洗社創將攜手同行,期盼更多民眾、公益組織及企業夥伴加入行列。

「從善若只流於空想,沒有實際的行動,有再多理念都沒有意義。」林立青呼籲,民眾從最簡單的消費行動開始,到陽光加油站、友洗社創或其他關心弱勢的企業,透過每筆消費真正幫助到弱勢,就能一點一滴累積改變社會的力量。

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