【倡議圈活動】「ESG For Culture 成果發表暨文化 x 永續創新論壇」實例探討 文化與企業攜手創造社會影響力

2023年11月1日「ESG For Culture 成果發表暨文化x永續創新論壇」。
 圖/優樂地永續提供
2023年11月1日「ESG For Culture 成果發表暨文化x永續創新論壇」。 圖/優樂地永續提供

台灣文化產業擁有豐沛的創意與活力,為持續協助文化相關產業開創多元發展,鼓勵台灣企業支持文化發展,在文化部指導下,文化內容策進院與優樂地 永續攜手推動文化業者培力課程與企業共創工作坊,邀請 23 家文化業者及 16 家企業參與本次計畫,並於 2023 年 11 月 1 日舉辦「ESG For Culture 成果發表暨文化 x 永續創新論壇」,由文化業者與企業分享跨域合作模式與實務案例,並邀請 12 家文化業者於活動現場設攤展示,現場齊聚兩百多位企業與文化業者共襄盛舉,互動交流熱絡。

2023年11月1日「ESG For Culture 成果發表暨文化x永續創新論壇」攤位交流。 圖/優樂地永續提供
2023年11月1日「ESG For Culture 成果發表暨文化x永續創新論壇」攤位交流。 圖/優樂地永續提供

2023年11月1日「ESG For Culture 成果發表暨文化x永續創新論壇」論壇現場。 圖/優樂地永續提供
2023年11月1日「ESG For Culture 成果發表暨文化x永續創新論壇」論壇現場。 圖/優樂地永續提供

文化產業的新指北針- CSB 永續行動

在論壇開場引言時,文化內容策進院盧俊偉院長表示:「文化內容策進院以 「ESG for Culture」為定位,協助文化內容產業與企業合作,共創具 CSB(文化內容 Cultural Contents、社會影響力 Social Impact 與企業價值 Business Value)三面向影響力的 ESG 行動方案,推動文化、企業與社會共好。」

優樂地永續朱竹元董事長表示:「近年台灣企業積極響應聯合國永續發展目標(SDGs),然而隨著社會議題日趨複雜且多元,每一項目標都難以由單一組織、企業獨力完成,必須藉由「夥伴關係」,串連跨領域合作,構思創新方案,透過永續議題的發想,有助文化產業開啟與企業溝通橋梁,提升合作可行性,為台灣的永續發展創造無限可能。」

文化內容策進院盧俊偉院長開場致詞。 圖/優樂地永續提供
文化內容策進院盧俊偉院長開場致詞。 圖/優樂地永續提供

優樂地永續朱竹元董事長開場致詞 。 圖/優樂地永續提供
優樂地永續朱竹元董事長開場致詞 。 圖/優樂地永續提供

文化 x 永續 x 企業的創新思維 跨域專案分享

本此論壇邀請新光人壽保全管理部行政規劃課廖婉婷經理、信義企業集團永續發展辦公室陳丹妮協理,從企業的角度分享,文化內容策進院提供一個醞釀創意的平台,凝聚企業與文化業者,了解彼此的使命、資源與需求,進而找到平衡點,開發創新解決方案。

文化業者 Story Wear 創辦人陳冠百、韻手作創意總監楊芃婕、煙花宇宙創辦人周玥,不約而同提到文化產業的創意,通過與不同背景的企業交流合作,往往能誕生新思維和創新方案,這樣的多元性也貼合聯合國永續發展目標的理念,文化和永續發展有著密不可分的聯繫,文化是藝術和傳統的傳承,也是傳達訊息、教育和啟發人們的一個強大工具,更包括人們對環境和社會的影響。

跨域合作共創雙贏 實踐社會影響力

此外,也邀請文化內容策進院文化金融處胡婷俐處長、建興儲存科技(股)公司 人力資源處曹欣之處長、潤德室內裝修設計工程(股)公司設計部唐僑憶副總經理與財團法人看見・齊柏林基金會齊廷洹董事進行對談,透過企業與文化業不同層次的合作示範案例,暢談企業如何結合文化產業的合作,實踐企業 ESG 行動,提升品牌競爭力與內外部價值;探討文化業者如何知彼知己,掌握企業需求,共創雙贏效益和社會影響力。

優樂地永續朱竹元董事長(左一)與四位與談人進行「跨域合作的影響力實踐」綜合座談,與談人分別為潤德室內裝修設計工程設計部唐僑憶副總經理(左二)、文化內容策進院文化金融處胡婷俐處長(中間)、建興儲存科技人力資源處曹欣之處長(右二)、齊柏林基金會齊廷洹董事(右一)。 圖/優樂地永續提供
優樂地永續朱竹元董事長(左一)與四位與談人進行「跨域合作的影響力實踐」綜合座談,與談人分別為潤德室內裝修設計工程設計部唐僑憶副總經理(左二)、文化內容策進院文化金融處胡婷俐處長(中間)、建興儲存科技人力資源處曹欣之處長(右二)、齊柏林基金會齊廷洹董事(右一)。 圖/優樂地永續提供

結語

為促成更多跨領域的合作,文化內容策進院積極推動企業與文化內容產業共創社會影響力,透過與優樂地永續合作專業舉辦課程培力,強化文化業者掌握永續趨勢、培養提案技巧與行銷能力,並邀請企業參與共創工作坊,從社區地方、環境及教育三大主題中,促進企業與文化內容合作深度,此外亦協助雙方緊密的媒合討論,最終引領優秀的文化業者與企業展開深入的合作,實現 ESG for Culture 目標。



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