來自技職的新生力軍!台積電與雲朗共創培訓營 助孩子拉近嚮往的未來

2023/06/07 文/張世杰(倡議企劃)

成功的方式,不止有一種!台積電慈善基金會、雲朗觀光集團攜手,舉辦「技職就業培力營」,在6月7日圓滿落幕,暨南附中23位學生喜獲結業資格證明,取得雲朗集團就業機會,成為台灣光觀產業的新生力軍,更離自己嚮往的未來又邁進一步。

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圖說/台積電慈善基金會、雲朗觀光集團攜手,舉辦「技職就業培力營」,在6月7日圓滿落幕,暨南附中23位學生喜獲結業資格證明,取得雲朗集團就業機會。 圖/謝茜芸 攝影

台積電慈善基金會的偏鄉「技職培力計畫」,至今已推動3年,在「適性揚才」理念下,與教育部、縣市政府、技職學校及多家企業夥伴合作,幫助技職學生自我職涯探尋,提供讀書之外另一種選擇;值得一提的是,這次與雲朗觀光集團的培力營,更開放校方學生自主報名、且參與人數相當踴躍,影響力正持續發酵。

到場的台積電慈善基金會董事長張淑芬,觀摩學生的房務課程實作訓練,她也期勉學生們,年輕時候努力多嘗試,不管是就學、就業、打工等,持續開拓自己的視野,再做自己最愛的選擇,基金會也正在全台舉辦「高中職人才就業博覽會」,透過不同管道幫助學生持續探索職涯,也希望更多企業夥伴一起響應。

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圖說/台積電慈善基金會、雲朗觀光集團攜手,舉辦「技職就業培力營」,到場的台積電慈善基金會董事長張淑芬,觀摩學生的房務課程實作訓練。 圖/謝茜芸 攝影

這次與台積電慈善基金會合作、幫助技職學生銜接認識職場,雲朗觀光集團總經理盛治仁說,不是一定要用學歷,去界定一個人的成功,這次合作一方面解決企業產業缺工問題,一方面讓社會看見技職教育,雲朗也珍惜人才培育,提供學生校外專業技能的訓練及實習機會,創造學校、企業、學生的三贏局面。

暨南大學校長黃方伯觀察,約80%學生畢業後選擇繼續升學,但大學4年後也還是會需要投入職場,所以台積電慈善基金會、雲朗觀光集團的培訓課程就很好,讓學生去探索自己的興趣與專長,也能提升自信。

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圖說/台積電慈善基金會董事長張淑芬期勉學生們,年輕時候努力多嘗試,不管是就學、就業、打工等,持續開拓自己的視野,再做自己最愛的選擇。 圖/謝茜芸 攝影

在雲朗觀光集團工作人員的手把手教學下,為學生們提供實戰培訓,包括房務實作、餐飲實作,並說明雲朗觀光集團的企業理念及歷史,除了學生們的沈浸感及向心力,也呼應台積電慈善基金會「速效培訓」理念,不單純只是招募人才,更讓企業、學校、學生的彼此認同更緊密。

在「用技術創造機會、給孩子一技之長」理念下,台積電慈善基金會的偏鄉「技職培力計畫」持續壯大,包括這次合作的雲朗觀光集團在內,許多知名企業包括:大金空調、樂活生技、HAPPYHAIR、奇美食品、溪頭福華飯店、IKEA等,提供的職缺與培訓近乎涵蓋全台。

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圖說/雲朗觀光集團總經理盛治仁(右二)認為,不是一定要用學歷,去界定一個人的成功,這次合作一方面解決企業產業缺工問題,一方面讓社會看見技職教育。 圖/謝茜芸 攝影

台積電慈善基金會表示,給各地技職學生有更多機會與選擇,最重要的是畢業後,不一定都要離鄉背井、遠赴外地打拼,留在家鄉也能在地工作,為地方留著年輕的活力與動力。

另外,今年由縣市政府與台積電慈善基金會合作,籌辦總計6場、為高中職量身打造「高中職人才就業博覽會」,包括台南場、高雄場、新北場順利落幕,幫助有就業需求技職學生,在現場就能找到適合職缺。透過就業博覽會、企業培訓營的「雙軌媒合」,提供不同以往職涯探索,讓台灣技職教育有另一種選擇。

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圖說/由張淑芬引領的台積電慈善基金會,在「用技術創造機會、給孩子一技之長」理念下,推動偏鄉「技職培力計畫」且持續壯大。

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