外籍看護政策大鬆綁：之後免巴氏量表就能申請？家總：恐引發搶工潮

「就業服務法」第46條修正案一旦通過，未來80歲以上免巴氏量表評估即可申請外籍看護。家庭照顧者關懷總會秘書長陳景寧說，政策若通過後，現有22萬7000多個需要聘雇外籍看護的家庭，將面臨53萬名健康長者「加碼搶工潮」，迎來一場災難。

全國80歲以上人口約91萬，扣除4.6萬人住長照機構、27萬人使用長照2.0的居服員與日照服務，以及已聘雇外籍看護工的6.5萬人，預估修法後，共有53萬名健康長者擁有聘雇外籍看工資格。

陳景寧說，如以聘雇率為10%至30%估算，每年新增外籍看護人數達5.3萬人至15.9萬人，但台灣每年平均只新增1萬名外籍看護。

陳景寧指出，去年失能、失智與身心障礙者約86萬人中，1/4聘雇外籍看護，目前家庭聘雇外籍看護需經巴氏量表評估，中重度失能者才能聘雇；相較之下，照顧健康長者工作輕鬆，只需備餐、陪伴等，外看當然會轉向好照顧的個案。

陳景寧表示，新制通過後，全國現有22萬7000多個因中重度失能患者而聘雇外籍看護家庭將首當其衝，看護工紛紛走人，轉向照顧健康長者，這將讓原本已是弱勢、不穩定的「脆弱人群」家庭照顧大亂，提升悲劇風險。

「醫療進步，許多80歲以上長者仍很健康，未必已經失能。」身心障礙聯盟秘書長洪心平說，大幅放寬外看聘用資格，恐形成「年齡到了、錢夠了，就聘用外看」等錯誤觀念，外籍看護工可能成為家庭幫傭。此外，長輩如果「茶來伸手、飯來張口」，還可能加快退化速度。

洪心平表示，一旦打開外看聘用的大門，就難以收回，希望立委三思。即使法案通過，也應擬定配套，設法保障極重度身障民眾，讓需要24小時看護服務的民眾優先使用資源。

家庭照顧者關懷總會、身心障礙聯盟、台灣社會福利總盟共同呼籲，如果沒有配套，將給國人帶來更大危機，一旦發生悲劇誰該負責，呼籲全國家庭照顧者站出來，打電話給選區立法委員，阻止照顧悲劇。