金管會推綠色金融行動方案3.0 拒企業漂綠強化資訊揭露

繼2020年，金管會公布《綠色金融行動方案2.0》，經過兩年規劃推動，日前再推《綠色金融行動方案3.0》，新版方案主要涵蓋5大推動重點，包括推動金融機構碳盤查及氣候風險管理、發展永續經濟活動認定指引、促進ESG及氣候相關資訊整合、強化永續金融專業訓練，以及協力合作凝聚淨零共識，期望能夠實現2021年所宣示台灣淨零轉型目標。

2017年，金管會就已推出《綠色金融行動方案1.0》，此版方案僅著重於金融機構對綠能產業的投資；《綠色金融行動方案2.0》除擴大「綠色」、「永續」定義，則期待透過金融引資，促成綠色永續生態系。因此，除強化永續概念、擴大納入企業，也強調企業對於ESG資訊揭露質量及透明度、建立永續分類標準的雛型，引導金融機構從對綠能產業的投融資，擴及至對綠色及永續發展的支援，培養金融機構因應氣候變遷風險的韌性。

金管會指出，綠色金融行動方案3.0的願景為「整合金融資源，支持淨零轉型」，並以3大核心策略、5大推動面向，合計26項具體措施推動(其中4項為方案2.0持續辦理措施)，

三大核心策略：「協力合作深化永續發展及達成淨零目標」；「揭露碳排資訊，從投融資推動整體產業減碳」；「整合資料及數據以強化氣候韌性與因應風險之能力」

五大面向為：

1.佈局(Deployment)：推動金融機構瞭解其自身及投融資組合的碳排放情形、規劃中長程減碳目標及策略，並評估及辨識氣候變遷對個別金融業者及整體市場可能帶來的影響，以擬訂策略及早因應氣候相關風險，計有5項具體措施。

2.資金(Funding)：持續發展「永續經濟活動認定指引」，鼓勵企業據以擬訂轉型計畫，及鼓勵金融業納入投融資決策參考，並持續將資金投入綠色及永續發展領域，促進我國綠色及永續經濟活動與市場的發展，計有7項具體措施。

3.資料(Data)：透過整合及優化我國氣候變遷及ESG相關資訊與數據，以利金融機構分析運用，並讓企業、利害關係人及投資人等瞭解我國永續金融進展，推動各界對永續金融的重視與實踐，計有6項具體措施。

4.培力(Empowerment)：推動金融機構強化訓練及培育永續金融人才，以將永續金融的理念由上而下深植於金融機構的組織與文化，並擴及至投融資對象，以影響整體產業及社會，加速我國淨零轉型的進程，計有3項具體措施。

5.生態系(Ecosystem)：推動金融機構間的合作、促進金融機構積極審視氣候變遷及ESG相關風險，及研析國際作法、推動金融科技在綠色金融的創新應用，凝聚金融機構的共識並提高誘因，以大帶小擴大並深化永續金融的影響層面，以進一步完善永續金融生態系。